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Pour éviter les avances de trésorerie vous pouvez résilier ou moduler vos prélèvements

Vous êtes employeur : ce qu'il faut savoir et appliquer à partir de janvier 2020
 

Tout salarié, qu’il soit embauché en CDI, CDD ou en intérim, qu’il soit en temps plein ou en temps partiel et quelle que soit son ancienneté dans l’entreprise, a le droit de prendre des congés payés.

Nombreux sont les événements qui peuvent amener une entreprise à offrir un ou plusieurs cadeaux à ses salariés ou à ses clients. Si le geste semble généreux et parfois anodin, il n’en reste pas moins réglementé. Focus sur la fiscalité et le régime social des cadeaux d’entreprise.

Vous souhaitez embaucher un nouveau salarié ? Savez-vous qu’il existe plusieurs mesures qui vous permettront d’alléger le coût d’un recrutement ? Faisons le point sur la liste des aides à l’embauche 2019 auxquelles vous pourriez prétendre.